Mentor Vocal
En esta saga estaré platicando sobre cómo las habilidades blandas serán el motivo de descarte o aceptación en el nuevo paradigma laboral. Habilidades núcleo, manejo de estrés y más aquí en vivir del aire, donde la imaginación, los pensamientos e ideas se vuelven acción con tu colaboración .
Todos encontramos inspiración de muchas maneras, pero todo tiene atrás a un ser humano que creo algo, escribe cartas, tuits, post con tus héroes, antes hacerlas llegar era complicado pero ahora, estamos a un click de distancia.
Checa el video y empieza a contactarlos…
La mejor forma de tener permiso de hacer algo es no necesitarlo, hazlo.
Contáctalo, escríbele, pregunta, contacta y trata de conectar con el o ella, para que mas adelante esten haciendo un cambio significativo no solo en sus vidas, sino en la vida de las demás personan que tocan con su influencia. Nueva inspiración, personajes y proyectos que enriquecen tu vida.
Hoy es día del trabajo en nuestro país, es celebrado en mas de 80 países, como homenaje a los Mártires de Chicago y como jornada reivindicativa de los derechos de los trabajadores y hoy, se conmemora en el marco de una pandemia que nos ha empujado a una forma nueva en su aplicación pero que ya tenia algunos años implementándose: El teletrabajo o trabajo a distancia.
Esta modalidad implica el uso frecuente de tecnologías de procesamiento de información, además de medios de comunicación entre la empresa y los prestadores de servicio.
Hoy tenemos que pensar en el trabajo de otra manera, porque el trabajo cambió y llegó esta nueva modalidad para valorar el trabajo que importa y hacer que las cosas sucedan sin un horario, permisos, descuentos o días feriados.
Seamos mas productivos, cuidemos lo que importa y seamos los impulsores de ese cambio que si no lo abrazamos, nos arrastrará.
Sabemos que la vida es incierta y difícil de predecir, si no esta pregunta ¿Cuantos trabajos haz desempeñado hasta el día de hoy? Tal ves si eres mayor a 50 años el número no sea tan elevado, pero si eres millenial de entrada la estadística no arroja una media de 11 durante tu vida laboral.
Nuestros padres tienen esa idea y quieren que nosotros la abracemos, ten un trabajo seguro, consérvalo pero hoy ya no encaja mas esa idea. Tal vez es el pan de cada día para los emprendedores pero no es lo mismo para los funcionarios, pues hoy en día necesitamos empaparnos lo mas rápido posible de información porque decidimos mas veces cambiar de trabajo por las razones que quieran, además que hoy en día los que mas pagan y reconocen son los mas imprevisibles.
Si bien es cierto que esa inseguridad nos genera estrés, depende de la confianza en sí mismo, de la actitud y de una previa planificación que nosotros no perezcamos a la hora de cambiar de trabajos, aquí les dejo unos consejos para estar prevenidos en época de cambio.
No tengas miedo, al contrario, tómalo como una oportunidad para valorar el presente, probar cosas nuevas y aprender de finanzas y nuevas formas de generar patrimonio, en Internet hay información de todo para todos, vuelve el aprendizaje día a día algo cotidiano y conviértete en una mejor versión de tu “yo” anterior.
Cada vez que se puede, nuestro cerebro nos manda la señal de hacer lo mas tranquilo, el menor esfuerzo, lo mas sencillo, todo lo que gaste la menor cantidad de energía, puesto que el sigue pensando que esa “energía la necesitarás para salvarte de cualquier peligro inminente.
Es por eso que seguimos cautivos a lo que antes era la televisión y ahora son los videos de las plataformas sociales de internet, que nos hacen pasar horas consumiendo video tras video sin más, además de que sentimos que estamos generando algo mas que solo horas de reproducción para alguien mas.
Eso es algo que similar al conformismo en el trabajo, negocio o proyecto que participamos, caemos en un letargo llamado conformismo y nos dejamos llevar por decisiones de nuestro “reptil”, ese cerebro que es junkie de la seguridad. Decirte que no lo escuches es fácil, pero en la práctica no es lo mas sencillo, así que te invito a perseguir la incomodidad.
No vayas detrás de lo cómodo, de la base, de lo seguro y lo permanente, ese camino esta lleno de gente, la vía incomoda empieza a dar más dividendos y está vacía la fila.
La incomodidad te obliga a aportar diferencia, a buscar lo “imposible” a salir del molde, a innovar, a llevar más allá tu trabajo por la misma incertidumbre de no saber que vendrá, y la nota positiva es que depende de ti, que dejes de creer que el sistema tradicional te va a recompensar, el tesoro está fuera de donde estás “cómodo”.
Pero debes serlo desde tu base, desde el inicio busca lo incómodo y habilita lo imposible porque solo siendo coherente y constante encontrarás la recompensa. Incomódate, y emprende la acción, la vida no es de merecer olvida lo que hiciste ayer y lleva tu talento fuera de tus fronteras.
